Aktueller Trendence HR-Monitor analysiert Jobsuche von Schüler*innen: Junge Berufsstartende beginnen ihre Jobsuche überwiegend auf Suchmaschinen
Erster JOBWECHSEL-KOMPASS 2023: Mehr als jede*r vierte Beschäftigte plant, den Job zu wechseln – oft sind Führungskräfte ein Grund dafür
Queb und Trendence Institut starten bundesweites Queb-Benchmark, um den Status Quo der Arbeitgeberstrategien im Umgang mit dem Fachkräftemangel…
Aktueller Trendence HR-Monitor zeigt: Mehr als die Hälfte der Bewerbenden beklagt unvermittelten Abbruch der Bewerbungsprozesses durch Arbeitgeber
Studytube Learning & Development Monitor erstmalig in Deutschland
Trendence verleiht Gütesiegel für faire und karrierefördernde Trainee- und Ausbildungsprogramme – insgesamt 90 Programme ausgezeichnet
Neue softgarden-Studie zum Bewerbermarkt 2023 zeigt: Bewerber wünschen sich Augenhöhe im Recruitingprozess, geboten wird ihnen etwas anderes.
Beste Lösung aus beiden Welten. HR Tech: integrierte End-to-End Lösung für KMU, Digitale Verbindung von Recruiting & HR-Management, One-Click…
kununu Gehaltscheck 2023 wertet deutschlandweit mehr als 560.000 Gehaltsdaten aus und zeichnet so ein klares Bild der Einkommenssituation auf dem…
Deutschlands größte doppelperspektivische Studie zur dualen Ausbildung ist wieder am Start